根据工作需要，经学校党委研究，决定公开选拔后勤管理处副处长1名。现将有关事项通知如下：

一、选拔范围

浙江大学宁波理工学院正式事业编制教职工。

二、选拔岗位

后勤管理处副处长（1名）。

三、任职条件和资格

需符合《宁波理工学院中层干部选拔任用和管理办法》（宁波理工委[2013] 30号）的任职条件和资格，主要有：

1.专职管理干部提任中层副职的，应在正科岗位3年以上或7级职员5年以上，或6级职员及以上；且具有多岗位经历；

教师提任中层的，应在教学、科研、实验及兼职党务管理岗位担任负责人，且有2年以上任职经历；或曾受学院组织部门委派在政府机关、企事业单位实职挂职1年以上；

2.硕士及以上学位；

3.年龄一般不超过45周岁；

4.新提任的中层干部原则上应有2年以上的学生工作经历(含辅导员、班导师等)；熟悉后勤、基建、实验设备管理工作者在评判时优先考虑。

四、相关程序及要求

1.报名和资格审查。报名人员须填写“浙江大学宁波理工学院中层领导岗位推（自）荐表”（见附件）。组织推荐内容必须实事求是，主要负责人签名并盖单位章，个人报名需征得原单位同意。

2.组织面试。2人报名形成有效竞争，不能形成有效竞争时由党委决定采用其他方式遴选，面试工作具体要求及安排另行通知。

3.推（自）荐表需本人签名确认，用A4双面正反打印，报送至学校行政楼412室，同时将电子稿发送至zzb@nit.zju.edu.cn。

4.报名时间：2016年9月19日至9月23日下午5时止。

5.联系电话：0574-88229036 联系人：郑毅

监督电话：0574-88229097 Email：jwb@nit.zju.edu.cn

附件：浙江大学宁波理工学院中层领导岗位推（自）荐表

浙江大学宁波理工学院

2016年9月19日